प्ले, स्ले, साशाय: काम के बारे में सोचने के लिए 3 नए सिद्धांत या, इन सभी अराजकता में अपना ग्रूव कैसे खोजें I

Jan 16 2023
अपने मन को मुक्त करो और बाकी का पालन करेंगे।
अपने आप को फिर से खोजना? धुरी? अपने करियर में अपना मुकाम ढूंढ रहे हैं? हो सकता है कि ये सिद्धांत आपके साथ भी प्रतिध्वनित हों - या आपको अपना स्वयं का शिल्प बनाने के लिए प्रेरित करें। मैंने अपने करियर और अपने काम के बारे में जो कुछ भी सोचा है, मैं उसकी फिर से कल्पना कर रहा हूं।

अपने आप को फिर से खोजना? धुरी? अपने करियर में अपना मुकाम ढूंढ रहे हैं? हो सकता है कि ये सिद्धांत आपके साथ भी प्रतिध्वनित हों - या आपको अपना स्वयं का शिल्प बनाने के लिए प्रेरित करें।

मैंने अपने करियर और अपने काम के बारे में जो कुछ भी सोचा है, मैं उसकी फिर से कल्पना कर रहा हूं। मैं बहुत से लोगों को अभी एक ही तरह के दिमाग में जानता हूं - चाहे महामारी, जीवन की घटनाओं, या मेरे उद्योग में इतने सारे प्रतिभाशाली लोगों की छंटनी की मौजूदा लहर के कारण। मेरे पास अभी-अभी एक मील का पत्थर जन्मदिन था और मैं अपने दूसरे विश्रामकाल से आ रहा हूं - और कहीं भी घूमने या तलाशने के करीब नहीं हूं। वास्तव में, मुझे ऐसा लग रहा है कि मैं एक नई शुरुआत कर रहा हूं।

कार्यस्थल में या लिंक्डइन को स्क्रॉल करते समय खुद की तुलना दूसरों से करना बहुत आसान है, और केवल सामान्य मापदंडों के भीतर सफलता को परिभाषित करना: स्थिति, शीर्षक, भुगतान - और इसकी बाहरी मान्यता में समय के साथ एक रैखिक वृद्धि। और जब आपकी यात्रा उस आख्यान के अनुरूप नहीं होती है, तो यह आपके द्वारा अपनाए गए मार्ग, आपके मूल्य और आपके आगे के मार्ग पर सवाल खड़ा कर सकता है। अपने लिए इसकी फिर से कल्पना करना और इसे फिर से तैयार करना एक अत्यंत कठिन कार्य हो सकता है, लेकिन मैं इस जीवन में अपना सर्वश्रेष्ठ कार्य करने के लिए इससे अधिक महत्वपूर्ण कुछ नहीं सोच सकता।

हमेशा पानी में थोड़ा और आगे जाएं जितना आपको लगता है कि आप अंदर जाने में सक्षम हैं। अपनी गहराई से थोड़ा बाहर जाएं, और जब आपको यह महसूस न हो कि आपके पैर नीचे की ओर काफी हद तक छू रहे हैं, तो आप लगभग पानी में हैं। कुछ रोमांचक करने के लिए सही जगह। - डेविड बॉवी

मैंने खुद की तुलना साथियों - सहकर्मियों, सहकर्मियों, मेरी उम्र के लोगों, इंटरनेट पर लोगों से करने में बहुत संघर्ष किया है। "बेहतर" शीर्षक या धन या प्रशंसा वाले लोग। मैं एक उपलब्धि-उन्मुख अप्रवासी परिवार से आता हूं और स्वाभाविक रूप से प्रतिस्पर्धी हूं, और निश्चित रूप से अमेरिकी संस्कृति का नागरिक हूं। बाहरी उपायों का विरोध करना कठिन है, विशेष रूप से सोशल मीडिया और परिमाणित जीवन के युग में।

लेकिन ... लेकिन ... मैं एक विशेषता, एक महाशक्ति के रूप में जो गले लगाने के लिए आ रहा हूं, वह मेरा जिज्ञासु और अतृप्त बहुआयामी, बहु-विषयक मन और जंगली यात्रा है जो मुझे ले जाती है। मैं, जैसे, इस समय मेरा तीसरा या चौथा करियर चल रहा हूँ। मेरे पास अच्छा साफ-सुथरा संस्करण है कि यह सभी नियोक्ताओं के लिए एक साथ कैसे जुड़ता है और इस तरह - क्योंकि विशेषज्ञता आमतौर पर दिन का क्रम है - लेकिन मैंने इसका अवमूल्यन किया है या इसे कम कर दिया है। मैं एक लेखक, संपादक, सॉफ्टवेयर डेवलपर, बाज़ारिया, फ़ोटोग्राफ़र, डिज़ाइनर रहा हूँ। जब मैं 25 वर्ष का था तब मैं एक प्रबंध संपादक था, जब मैं 32 वर्ष का था, तब मैं एक विपणन प्रबंधक था, और अपने 30 के दशक के अंत तक एक डिजाइनर के रूप में अपनी पहचान भी नहीं बना पाया था। जब मैंने कॉलेज से स्नातक की उपाधि प्राप्त की थी तब वेब मौजूद नहीं था (इंटरनेट हां, डब्ल्यूडब्ल्यूडब्ल्यू नहीं) और मैंने कई बार खुद को फिर से खोजा है। डिजाइन के क्षेत्र में भी, मैंने खुद को सिखाया है और कुछ विषयों में संपन्न हुआ हूं। मैं इतनी बार क्यों (और अभी भी) उन लोगों के साथ तुलना करने आया हूं जो दशकों से एक ही रास्ते पर हैं? वह मैं नहीं हूँ - वह कभी नहीं था, यहाँ तक कि एक बच्चे के रूप में भी, और वह कभी नहीं होगा। और यह बग नहीं है — यह एक विशेषता है। जिन मनुष्यों और कलाकारों की मैंने समय के साथ सबसे अधिक प्रशंसा की है, वे हैं जो जिज्ञासु, आविष्कारशील बने रहते हैं, और अपने जीवन के माध्यम से एक प्रयोगात्मक मानसिकता रखते हैं।

आप क्लासिक डांस स्टेप्स जानते हैं... स्लो, स्लो, क्विक क्विक, स्लो ...? कभी-कभी चीजें थोड़ी देर के लिए समान होती हैं और फिर कभी-कभी जीवन या मन रातों-रात बदल जाता है। कल मैंने पलक झपकाई और अचानक कुछ स्पष्ट हो गया जो कुछ समय से मेरे सिर की पृष्ठभूमि में चल रहा था।

हां और…

ये मेरे नए सिद्धांत हैं कि मैं अपने करियर, अपने काम, अपने व्यवसाय के बारे में कैसे सोचता हूं और मैं अपने जीवन के अधिकांश जागने वाले घंटों के साथ क्या करता हूं। एक लंबे समय तक अमेज़ॅन कर्मचारी के रूप में, मैं चौबीसों घंटे उनके व्यापक रूप से साझा किए गए नेतृत्व सिद्धांतों के साथ रहा और उनका प्रचार किया; आप कंपनी के बारे में जो कुछ भी सोचते हैं, यह मानसिक और निर्णय लेने वाले उपकरण के रूप में इस तरह के ढांचे की शक्ति को पहचानने योग्य है। आप एक मिशन या मूल्य विवरण के लायक हैं।

यहाँ मेरा है:

  1. खेलें।
    जिज्ञासा और शुरुआती दिमाग के साथ नेतृत्व करें। सक्रिय रूप से खोज और विकास के अवसरों की तलाश करें, जहां मैं नई मांसपेशियों का निर्माण कर सकता हूं और जो मैं कर सकता हूं या नहीं कर सकता हूं, उसके नए किनारे ढूंढ सकता हूं।
    इस तरह दूसरों के साथ खुद को घेरें।
    अगर मैं सीख रहा हूं, तो मैं खुश हूं। मेरी गहराई से थोड़ा बाहर होने, एक नई पहेली को हल करने और इसे करने के नए तरीकों का पता लगाने की तुलना में मेरे लिए कुछ भी अधिक ऊर्जावान नहीं है। मुझे बड़ी अस्पष्ट असंभव और नई चुनौतियाँ पसंद हैं। मज़े करो, गन्दा रहो, परिणामों से मत जुड़ो, और सवारी के लिए दयालु आत्माओं को साथ लाओ।
  2. वध।
    झुक जाओ और मेरी ताकत और महाशक्तियों पर भरोसा करो। बेहतर, तेज, मजबूत बनने के लिए उन्हें खिलाएं। ऐसी भूमिकाएँ और परिस्थितियाँ चुनें जो उन्हें बढ़ाएँ - उन्हें सुधारने और चमकाने के लिए नई स्थितियों और समस्या स्थानों का उपयोग करना। जानें कि मैं किस चीज में अच्छा हूं (और उतना ही महत्वपूर्ण... जो मैं नहीं हूं), और खुद और दूसरों की तुलना में इसका मालिक हूं।
    खुद पर और मेरी प्रतिभा पर भरोसा करें - फिर गोता लगाएँ और उन जोखिमों को उठाएँ।
    यह स्पष्ट लगता है, n'est-ce pas?यह वास्तव में सभी के लिए स्पष्ट नहीं है। अप्रवासी कार्य नैतिकता से खुद को दूर करने के लिए मेरे अधिकांश वयस्कता को लिया गया कि कठिन अच्छा है, कठिन बेहतर है, और उन चीजों पर भरोसा नहीं करना जो आसानी से या आनंद से आती हैं। "बिल्कुल सही दुश्मन है," मैं खुद को बार-बार बताता हूं ... जीवन भर के अतिरेक और पूर्णतावाद को भूलने के लिए काम कर रहा हूं। मैं इसके लिए प्रयास करता हूं: अपना सर्वश्रेष्ठ स्वयं तालिका में लाएं और फिर प्रक्रिया पर भरोसा करें, प्रयोग पर भरोसा करें। कभी-कभी जोखिम का भुगतान नहीं होता है, लेकिन किसी भी तरह से, मैं कुछ सीखता हूं और बेहतर होता हूं।
  3. साशाय।
    1) चीजों को साहस और चालाकी से करें। अनुग्रह के साथ जगह लें।
    2) अगर कुछ अब मेरी सेवा नहीं करता है तो दूर हो जाओ। इस बारे में सतर्क रहें।

    यह दूसरों पर आधारित है और एक निर्णायक क्षण में द क्लैश के अमर शब्दों में सदियों पुराने प्रश्न का उत्तर देने के लिए इस्तेमाल किया जा सकता है: क्या मुझे रहना चाहिए या मुझे जाना चाहिए?मेरे और आप जैसे लोगों के लिए, नई चीजों को शुरू करना या उत्साहित होना आसान हो सकता है - और यह जानना इतना आसान नहीं है कि कब आगे बढ़ना है। मेरी सभी जिज्ञासाओं के लिए, मैं एक लगातार और दृढ़ व्यक्ति हूं जब मैं दरवाजे पर हूं - मेरा आखिरी नियोक्ता मैं 10 साल (!) के लिए था, बहुत सारे अलग-अलग लोगों के साथ बहुत सी अलग-अलग चीजें बना रहा था, लेकिन फिर भी। समय बर्बाद कर रहा है। मेरे लिए अपना सर्वश्रेष्ठ काम करने के लिए, स्थायी रूप से ऊर्जा आने की जरूरत है; मैं (मनोवैज्ञानिक) भुखमरी के राशन पर कुछ भूमिकाओं में बहुत लंबा रहा हूं और यह बर्नआउट का एक तेज़ रास्ता है। अब और नहीं। मैं यह सुनिश्चित करने के लिए एक उच्च (ईआर) मानक के अवसर रखूंगा कि ऊर्जा लूप एक लूपिंग है - टिकाऊ और लगातार सुधार।
कल का महाप्रसादी।

आपका मिशन, क्या आपको इसे स्वीकार करना चुनना चाहिए।

मैंने इसे शुक्रवार 13 जनवरी को एक बैठक में लिखा है और इन सिद्धांतों की भावना में, मैं आज इसे पोस्ट करने जा रहा हूं। मुझे उम्मीद है कि कम से कम यह आपको एक पल का ध्यान भंग करने में मदद करता है - और यह आपको यह प्रतिबिंबित करने में मदद करता है कि आपके लिए क्या महत्वपूर्ण है। तो अभी, अभी:

एक पोस्ट-इट या कागज़ का टुकड़ा लें और अपने खुद के 3 शब्द लिखें।

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